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学员管理制度
作者：admin 更新时间：2008-7-22 17:47:01 关注度：
为树立勤奋、严谨、求实、创新的优良学风，严肃学纪，加强培训教学管理工作的规范化，特制定本管理制度。制度与学分挂钩，优秀学员优先推荐就业。在报名前，请认真阅读本制度。当您签字后表示您已同意遵守慧灵科技公司的培训管理制度。该制度将被视作您和北京慧灵科技有限公司所达成的协议。
一、课堂学习制度：
a) 学习纪律关系到教学质量的高低，学员上课时间一律不准外出会客和自由进出教室。
b) 上课期间学员必须将手机或其他任何通讯设备一律调成振动、静音或是关机状态，学员上课时间严禁接打电话。
c) 上课、上机练习时间，发现玩游戏、看电影或是做其他与学习无关的事情的学员，第一次给予口头警告；第二次书面警告并公开通报；累计达三次者，将被取消证书和就业服务。
d) 在课堂上扰乱课堂秩序，打断老师授课思路影响其他学员正常学习的学员，给予严重警告一次。
e) 违反以上制度，扣除相应学分。（a项1分，b项1分，c项2分，d项2分）
二、考勤制度：
a)考勤工作由班主任负责，每天检查和记录学员出勤状况。
b)考勤严格按照学员上课时间执行。学员迟到/早退每次扣除1分，累计超过3次者，给予口头警告；迟到/早退次数累计超过5次者，通报批评一次；累计8次以上者直接取消其就业推荐资格，纪律分按不及格处理。
c)学员因身体不适，不能坚持正常学习者，到医院就诊并向班主任请假，返校时提供其会诊凭据，进行事后补请假条。
d) 事假，学员在公司学习期间一般不得请假。若遇特殊情况，必须严格履行请假手续，由本人提前一天提出申请，由班主任同意方可，超出三天者必须由校长签字批准。否则按旷课处理，旷课一节扣除学分2分。
e)紧急情况学员可提前半小时打电话请假。请假者，返校时要进行销假，如发现请假学员未经销假，按迟到处理，扣除学分1分。
f)学员因个人原因请假、迟到、旷课等造成的缺课，落课，学校不安排补课。
g)请假累计超过6天者（如因工作、学校等特殊原因可酌情处理），直接取消其就业推荐资格，纪律分按不及格处理。如无明确原因随意请假并且学校3次以上劝改无效者，学校可将该学员开除。
h)考试时不能请假，如遇特殊原因请出示相关证明并校长签字同意后方可请假，否则算无故缺考，直接取消就业推荐资格，纪律分按不及格处理。缺考课程不能超过4门（共八门课程），超过4门以上直接取消就业推荐资格，纪律分按不及格处理。缺考课程只有一次考试机会，不享受两次补考机会。
三. 成绩考核制度：
考核是检验教学效果、保证教学质量的重要手段，其目的在于指导和督促学员系统地复习和巩固所学知识和技能，检验其理解程度和灵活运用的能力，调动学员学习的主动性和积极性，培养学员的创新精神和创新思维。对学员的考核由任课教师负责实施, 学员如达不到综合考核标准（连续两次考核均不合格）, 将被视为自动放弃不就业退款承诺，如考试时作弊，则视为本次考试不合格。考核方式有以下两种形式:
1、阶段性考核测试 2、项目实战考评
四、插班重听、转班/插班/退班、重听管理制度：
a) 转班：在开课前和开课三天内学员可以申请转班，转班仅限同期同类等价班级转班，状态为"正常转班"，人数已满的班不能转入。学员在本班学习超过一周，不得转班。学员不得执意转入人数已满的班级。转班须出示听课证和本人身份证，办理延期转班（延迟期限为两个月之内）的学员，每人仅限一次转班机会，且不准再次申请重听。
b) 插班：公司原则上不接收插班学员,在个别班级开课后名额未满的情况下可酌情接收部分插班学员，插班按照当期全部费用收取。插班学员一律不能办理退费。
c)退班:
1.学员在开课前和试听期内(开课后21学时内)可以退班，试听结束后一律不准退班。前14个学时为免费试听期，后7个学时为有偿试听课，有偿试听课按每小时20元收费。
2.试听期内学员因个人原因未能参加试听，按已试听处理。
3.退班时必须携带听课证、身份证、领取的教材到学校报名处办理退班手续.
4.退班必须完好无损退回全部发放资料，否则照价扣款。应退金额＝学员原交费用－(已开课时数－免费时听课时)×试听价格－未退还资料费用。
5．退班必须在规定的试听期内办理。
6．上课期间，由于学员自身造成缺课，学校不予补课，不予退费。
d) 重听：在本期培训结束后，成绩不合格者并且在上期培训中出勤率达到90%以上，并且无违反学员管理制度和考勤制度管理规定的学员可以申请重新免费学习。学员不得执意加入人数已满的班级或未开班级重听，除非得到公司许可。每人只有一次重听机会。
重修期间，不再发放课程资料。学员如有需要可另行购买。重修后符合阶段考核要求者，仍可享受就业推荐服务，但不享受公司不就业退款承诺。
学员只能选择重修全部课程，学员不能以任何理由要求重修某部分课程。
五、教室管理制度：
学员必须服从公司的安排， 在学校指定和规定的教室学习和练习，学校有权调整教室的安排和使用。
a) 教室只对学员免费开放，学员不得在未经允许的情况下带非本期学员随便进入教室。
b) 上课的学员，在课程结束后，没有其它课程安排，请自觉关机离开。自由练习时间，绝对不允许做与练习无关的事情，一旦被发现将严格按照课堂管理制度执行。
c) 教室里不允许大声喧哗影响他人正常学习，如出现过分情节第一次给予口头警告，口头警告无效者将给予通报批评，扣除学分2分。
六、机房管理制度：
1、 严禁在机房内利用计算机从事各种娱乐活动：玩游戏，看电影，浏览和学习无关的网站等，一经发现，第一次给予口头警告，扣除学分2分；第二次公开通报，扣除学分5分；累计达三次者，将被取消证书和就业服务。
2、未经老师允许不得下载、安装各种与学习无关的计算机程序，否则如造成系统崩溃、病毒传播等恶劣后果由违反人承担所造成的一切损失，并扣除学分10分。如遇需安装课件或者其他与学习相关软件可与机房管理员协商安装。
4. 严禁私自挪动、更换计算机设备，一经发现将给予严重警告一次。
5．计算机不得设置个人密码或随意更改初始密码，一经发现，扣除学分5分。
6. 严禁学员在教室抽烟，随地吐痰，吃东西，乱丢杂物等。保持好教室内清洁卫生。
七、学员优惠制度 ：是指对已经在慧灵科技培训毕业的学员，可享受以下优惠。
a)该学员可享受慧灵科技公开课价值500元的优惠卡一张。
b)如果该学员不愿享受此项优惠，可选择将该优惠转让给其他新学员冲抵价值300元的就业培训费用。
